• 硕博初稿查重系统 498.00元/篇
  • 语种：中文,英文,小语种• 适用：杂志社投稿，职称论文• 简介：硕博初稿检测（一般习惯叫做硕博预审版），论文查重检测上千万篇中文文献，超百万篇各类独家文献，超百万港澳台地区学术文献过千...

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• 维普查重(大学生版） 4.00元/千字
  • 语种：中文,英文• 适用：杂志社投稿，职称论文• 简介：学位论文查重,维普大学生版论文查重系统：高校，杂志社指定系统，可检测期刊发表，大学生，硕博等论文。检测报告支持PDF、网...

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• 本科高校内部版系统 288.00元/篇
  • 语种：中文,英文,小语种• 适用：杂志社投稿，职称论文• 简介：比定稿版少大学生联合比对库，其他数据库一致。出结果快，价格相对低廉，不支持验证，适合在修改中期使用，定稿推荐PMLC。—...

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• 万方论文查重系统 4.00元/千字
  • 语种：中文• 适用：杂志社投稿，职称论文• 简介：毕业论文查重,万方查重系统，涵盖期刊、学位论文、学术成果、学术会议论文的大型网络数据库；比肩中国知网的学术数据库。最多支...

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　　压责任、抓主线，党政同责抓就业。成立毕业生就业工作领导小组，形成书记校长亲自部署、分管校领导靠前指挥、二级学院党政一把手作为第一责任人、全员参与的就业工作机制。贯彻落实就业工作“一把手”工程，开展“用人单位大走访、全员联动促就业”等专项行动。进行就业数据汇总分析，开展毕业生就业质量调查，从就业情况、行业分析、用人单位评价、发展趋势研判等方面，全面科学评价毕业生就业质量，为学校人才培养质量提升提供支撑。

　　执计划、动态管，科学布局推就业。研判就业形势，根据毕业生情况制定2023届毕业生就业工作推进方案和2023届毕业生“书记校长访企拓岗”活动方案，明确任务分工，紧盯时序进度，确保就业工作有计划、有行动、有回响。学校党委书记、校长带头，二级学院书记、院长带队，进企业、联行业、赴科伦药业、广元市第一人民医院、成都京东方医院等单位、企业，开展访企拓岗专项活动50次，拓展岗位400余个。

　　拓渠道、开路子，主动作为引就业。建立大学生就业信息管理平台，搭建2800余家用人单位数据库，及时更新就业讯息。建立毕业生就业去向数据台账，掌握学生就业意向，推送就业信息，分类做好就业指导。积极开发科研助理岗位，认真做好“特岗计划”“三支一扶”“大学生志愿服务西部计划”等政策性岗位报考指导服务，引导学生到基层、到西部、到祖国最需要的地方去。积极开展线上线下双选会，举办春秋季大中型双选会7场，专场招聘会47场，累计提供就业岗位2.6万余个。

　　推创业，带就业，产教融合促就业。推进“产”进课堂，“教”进企业的应用型人才培养模式改革，在人才培养方案中设置4～10学分的“专业能力与创新创业课程模块”，与企业合作研发建设《IVD研发实践》等一批专业创新创业必修课程，将创新创业教育理念和内容植根于专业教育中。结合学科专业特色，构建“国家级-省级-校级实验教学中心-院级实验室”四级管理的实验实践平台，与企业共建5个大学生创新创业实践基地，引入天使投资人，设立种子基金和创新创业奖学金，成立校企双方参与的双创项目指导委员会。